JUN

Gestión de recursos humanos

[ Formación en remoto

]

• Fecha: SESIONES VIDEOCONFERENCIA: 1, 2, 8, 9, 15 16, 22, 23, 29 y 30 de junio. SESIONES TRABAJO INDIVIDUAL: 3, 6, 10, 13, 17, 20, 24 y 27 de junio.

• Horario: 30 h PRESENCIAL (Videoconferencia) 20 h TRABAJO INDIVIDUAL

• Lugar: Por videoconferencia

		YOLANDA ZUBILLAGA Consultora experta en Gestión de Personas, con 15 años de experiencia en empresas industriales y de servicios, multiplanta y multipaís.

Se trata de una acción formativa donde los/as alumnos/as podrán obtener una visión global del área de los recursos humanos en la empresa.

Los participantes obtendrán una visión global de la organización empresarial desde el área de los recursos humanos analizando el diseño de puestos y la gestión por competencias.

1. LOS RECURSOS HUMANOS EN LA ORGANIZACIÓN: (10 horas)
1.1 El entorno empresarial.
1.2 Las funciones del departamento de recursos humanos.
1.3 Cultura de organización

2. PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DE RR.HH: (16 horas)
2.1 La investigación sociolaboral.
2.2 Diseño de puestos.
2.3 Manual de descripción de puestos de trabajo.
2.4 Sistemas de remuneración.
2.5 Reclutamiento y selección de personal.
2.6 Incorporación y acogida.

3. DESARROLLO DE LAS PERSONAS: (12 horas)
3.1 Gestión por competencias.
3.2 La evaluación del desempeño.
3.3 El plan de formación.

4. LA MOTIVACIÓN Y EL CLIMA LABORAL: (12 horas)
4.1 Teorías sobre la motivación.
4.2 Motivación, retribución y salario emocional.
4.3 El clima laboral.

CURSOS GRATUITOS Formación 100% subvencionada

VER AGENDA COMPLETA

SUSCRIPCIÓN BOLETIN ACTIVIDADES

VER AGENDA COMPLETA

SUSCRIPCIÓN BOLETIN ACTIVIDADES

ORGANIZA:

FINANCIA: